体制内做事，核心准则就是以人民为中心，群众的诉求和期盼，就是我们所有工作的出发点和落脚点。老百姓有需求，组织就会尽可能满足。”
话音落下，李佳林收起轻松的神色，坐姿端正，语气正式起来，进入了组织谈话的核心环节。
“接下来，我代表市委组织部，跟你进行一次正式任职谈话，你本着实事求是、坦诚务实的原则，如实回答就好。”
“你结合目前地隆县的工作现状，谈谈你接下来的工作整体规划，个人有没有什么工作诉求或者相关要求。”
秦风迅速收敛心底的杂念，摆正态度，语气铿锵有力，回话滴水不漏。
“李部长，我没有任何个人要求。”
“我的一切工作安排，完全听从市委、听从组织的统一调度和部署。组织让我在哪，我就在哪扎根干事。”
李佳林微微点头，追问了一句。
“那对于你的工作岗位、任职调整这一块，你个人有没有意向和想法？”
秦风没有丝毫犹豫，回话干脆利落。
“我没有任何岗位方面的特殊要求。”
“只要组织需要，无论留在地隆县继续深耕，还是调去其他岗位履职，我都绝对服从安排。
任何岗位上，我都会恪尽职守，踏踏实实做好每一项工作，绝不辜负组织的培养信任，也不辜负地隆县百姓对我的期盼。”
这番回答，沉稳、端正、格局到位，挑不出半点毛病。
李佳林脸上露出满意的笑容，眼底闪过一丝不易察觉的深意，缓缓开口。
“好，你的想法和态度，我全部了解清楚了。”
“秦风同志，今天的谈话就到这里，你先回去正常履职，安心等待通知就好。”
秦风起身，规整地行了个礼，简单道别后，转身退出了谈话室。
关门的瞬间，秦风心底的预感彻底沉了下来。
他在体制内摸爬滚打多年，太懂组织部的谈话规则了。
普通的月度、季度工作谈话，只会单纯询问工作进度、存在问题，绝不会大费周章专门暗访民意，更不会单独询问个人岗位意向。
越是这种无瑕疵、无问责、只夸口碑、只问岗位诉求的正式谈话，越不简单。
结合他今年的任职资历、市里对他的重点培养态势，再加上今天这场反常的谈话流程，答案已
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