情绪什么的，领导也能理解。
可现在这么来看，他的处境还是特么挺危险的。
“我也给你说句实话，尹秘书长调走之前，是打算推荐你上位的。”
“领导没同意，才把我调过来的，要是我不过来。”
“领导调别人来的话，很可能就得拿你开刀了。”
“但我跟尹秘书长私交不错，他有在我跟前多次夸赞你是个好副职。”
“所以我才与老哥有了今天这番交心的讨论。”
“经费的事我来想办法，你身上的火我也会想办法给你灭掉…”
秦珂说着说着就开始忽悠人了，刘主任也完全被带入了进去。
而林峰这边，在刚接见完孙立与尹诚两位副组长的工作汇报后。
也是累的伸了个懒腰，联合小组的工作已经重新开始进展了。
没了赵华在中间作梗，工作进展还是挺顺利的。
而且抚仙湖事件闹的那么大，其他景区也全都知道政府在动真格的了。
所以还没等联合小组的人过去时，景区都已经自行整改好了。
明面上查不出问题的时候，孙立还会乔装打扮的去检查。
而尹诚这边的工作进展的也很顺利，几乎是以雷霆手段。
处理了几个单位的窗口办事员后，后续其他单位部门的工作态度全部大有改善。
尤其是微笑服务与热情待客，耐心指导的态度。
甚至还查出一位副局长之前与某企业存在吃拿卡要的问题。
都直接被尹诚给送到了市纪委那边，直接去调查。
然后拔出萝卜带出泥，又带走了几个局长与副职。
可以说这短短的一个礼拜，尹诚那边对于市直属部门的工作效率与态度。
以及对企业吃拿卡要的行为，进行了很大的改善。
可以说尹诚带队到哪个部门，哪个单位都能紧张的尿出来。
坚决贯彻林峰对联合小组工作强硬态度的作风落实。
谁来求情都没用，尹诚推不掉的人情就推到林峰头上。
反正查出你有问题，或者有人举报你了，证据确凿的情况下就是严查严办。
从同城的区域网上可以很直观的看到民众在某些单位的官方号留言。
基本说的都是发现最近某某单位，某某窗口的工作效率变高，服务态度也好的跟换了个人一样。
这种类似评论出现的不是一条两
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