实践了。”
苏文点点头：“可以，就按这个思路走。”
这正是苏文设立参谋部的初衷之一——作为培养和储备军官的基地。
他参考了内务处人才轮转的经验，头脑灵活、表现突出的士兵会被选入参谋部学习作战策划、后勤协调等知识，经锻炼后再充实到部队担任军官；
同样，部队里有潜力的军官也会抽调到参谋部进修，形成良性循环。
参谋们继续忙碌着确认人选，筹备会议资料，整个过程嘈杂但有序。