量在2009年过完之前给你额外增加不少于100人的系统架构工程师和不少于100人专门写代码的工程师。”
“目标也只有一个，努力在2010年配合我们的红星闪耀系列新机和半导体部门的芯片一起发布。”陈星的表情变得非常严肃。
今天和HTC的王景宏吃饭他才发觉到，其实时间线早就被自己打乱，自己不能再按照记忆中的时间线去安排一些项目了。
就像三星，原本他们加入安卓阵营没那么快的搞出Galaxy系列，而现在他们上来就是搞Galaxy完全跳过了中间的过渡和迷茫机型。
还有雷俊，有自己入股大米，他雷俊完全可以拿着自己的入股当做背书去和硬件商，代工厂谈判，进度绝对比原来时间线要早的发布大米手机。
其他厂商也是同理，自己的安卓获得成功，也让更多厂商看到安卓的潜力，比原本历史上更早的开始开发安卓机型。
所以红星的系统也必须加速！
加速！
再加速！
配合红星闪耀的走量机，用硬件迅速的将系统铺开。
杜文看老板不像是在开玩笑也变得认真起来，回到电脑旁仔细评估了一下，一坤分以后才抬头对陈星说：“陈总，如果你能保证人员的数量、质量，明年第三季度或者第四季度拿出第一个能用的版本，我还是有信心的，只不过内核肯定来不及……”
这点陈星不在乎，内核逐步替换是制定好的战略。
“不过也不能太拼，公司可以等你们，但你们不能就这么累垮了，你们这批人是我累计两年才累计出来的精英，少一个你们陈总都会心疼的。”
看杜文和其他人的样子，陈星发自肺腑的说道，心疼也是真心疼。
“这样，我让后勤部给你们……”说到这陈星突然卡住了，不患寡而患不均他还是懂的。
有忠橙加持他也不能这样随意挥霍忠橙。
给系统开发的人加福利，不给其他人加，就算嘴上不说，心里肯定多少也会有点意见。
既然要加，那就全都加吧。
反正也不差这点了。
“等甘经理和我的消息吧，必须注意休息和饮食，身体是革命的本钱，不能仗着年轻随意挥霍。”
“就这样，你们继续工作吧。”
陈星离开以后，杜文默
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