0块还是可以建设成功，生产普通砖瓦，每月也有不小的产量。
考虑到你们合作社的资金困难，李主席打算在资金上对你们进行扶持。”
“没错。”李默接过了话头，神情变得严肃起来。
钱，不是问题。
但这个钱怎么用，这个厂子怎么管，才是李默真正需要考虑的核心问题。
“长顺同志，这笔钱，是通过订单形式，给你们的启动资金，但这是有要求的。”
李默的手指在桌上点了点，继续说道：“第一，这个砖瓦厂，必须是你们前进合作社的集体企业。
产权要明晰明确，它属于你们全体社员，不属于你马长顺，也不属于任何个人。”
马长顺立马点了点头：“李主席，花这么多钱建砖瓦厂，就是想属于我们个人，我们个人就是干一辈子，也拿不出这么多钱。”
“第二，账目必须分开，要建一个企业账户。订单的这笔预付款，和你们社员自己筹集的钱，都必须进这个账户。
这笔钱，一分一厘都只能用于砖瓦厂的建设和生产，绝不能和你们合作社种地的钱混在一起！”
“第三，也是最重要的，利益分配。”
在场众人打心底里敬佩，李默一下就将问题说明白了。
李默看着马长顺，一字一顿地说道：“这个厂子将来赚了钱，怎么分，现在就要定下规矩。
这点上，我只能给你们一些参考意见。
我想，主要分为3个方面。
第一是公共积累资，这个要留足，用于合作社的再投资生产，比如将来扩大生产，或者买机器、建厂房，亦或建学校、修路。
第二点就是工资福利，工厂日常还是按劳分配，要给劳作的社员发工资和福利，要是利润多了，可以发一些奖金；要是亏了，就少发或不发。
第三点就是分红，这点上比较麻烦，集体企业也就那么两种分法，要么是合作社里面人人有份；
要么是按照合作社社员出资的比例进行分红。
你们合作社比较特殊，资金的大头来源于订单的预付款，社员出资比较少，不过社员生产中出工，短期内是没有利润发工资，也可以计算成以工抵资。
具体怎么样，要看你们社员自己选择了。”
如何分配，一直是个被讨论的话题，在这件事上，李默准备交给合作社社员做决定。