励，让技工有尊严、有前途。第三，对企业培养人才给予补贴，稳定就业一年以上的，每人补贴五千元，降低企业成本。周董事长，这三条，你觉得能不能解决问题？”
周铁山眼睛一亮：“省长，如果能落实，当然能解决问题。但关键是落实，以前也说过类似的话，最后都不了了之。”
很显然，他是有经验的。
“这次不会。”
沈向东直视他的眼睛，缓缓说道：“我亲自抓，三个月内出台方案，半年内见效。如果做不到，你找我，我向你道歉。”
周铁山重重地点头：“有省长您这句话，我信。我回去就准备校企合作的具体方案，等您的政策。”
坐在周铁山旁边的是一位五十多岁的女性，穿着得体的套装，气质优雅。
她是江南纺织集团的董事长林婉清，省内最大的纺织企业掌舵人。
“省长，我说几句。”
林婉清的声音柔和但清晰，开口说道：“我们纺织行业，现在面临的最大压力，是环保。省里要求减排，我们理解，也支持。但标准定得太高，时间给得太紧，企业改造跟不上。我们集团有三十家分厂，如果全部按新标准改造，需要投资五个亿，银行贷款批不下来，自有资金又不够。省长，环保要抓，但企业也要活，能不能给过渡期，分批改造？”
听到她的话，沈向东转向副省长李勤问道：“李副省长，环保标准的事，你来说。”
李勤清了清嗓子：“林董事长，新标准是根据国家要求制定的，全省统一，不能降低。但改造可以分批，我们研究过一个方案，按企业规模和污染程度分类，大型企业先改，中小企业后改，三年内全部达标。至于资金，省里有环保专项贷款，贴息百分之五十，你们可以申请。”
林婉清皱眉：“三年太长，市场不等人。而且五个亿的贷款，就算贴息，利息也是负担。省长，能不能把期限压缩到两年，贴息提高到百分之七十？”
沈向东沉思片刻：“期限两年，可以研究。贴息百分之七十，幅度太大，省财政承受不起。这样，我提个方案：期限两年，贴息百分之五十，另外百分之二十，由企业所在地市配套补贴。李副省长，你回去和财政厅、生态环境厅商量，拿出具体办法，一周内
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