制度名为FTO。
指经验丰富的资深巡警，负责在实地对新入职的菜鸟进行执法技能、应急反应及职业规范的指导。
除了指导菜鸟掌握武器使用、交通拦截、嫌疑人控制、证据收集等实战技能。
有空还得训练菜鸟的射击水准，当然这一条只是责任，并不一定要去做。
而他作为艾妮的指导训练教官，他每天都要填写《培训日志》，记录新警员的决策能力、沟通表现及应急反应。
还要提交综合评估报告。
这评估将决定艾妮这个菜鸟是否晋级或淘汰。
一旦他的评估表当中，评分低于合格的分数，那么哪怕艾妮在警校的成绩是综合第一名，
警局依然也不会让她继续留下亦或者见习期继续延期，直到她的评分合格为止。
因为这是对她的不负责。
“不过这小妞还行吧，并没有怯场。”
在他看来，新人怯场是原罪，一旦怯场，那么后面的训练环节也就不用去看了。
埃里克睁开双眼，拿出制服口袋中拿出一本小本子，翻出上面被折叠起来的评估表。
但等他看到上面多到包括了法律知识应用、基础技能等足足有二十项评估的内容，嘴角撇了撇。
他最讨厌这种文职工作，对他来说，文职工作真不如打打杀杀来得更加爽快。
“初期2到4周好像应该是评估菜鸟的基础技能。”
埃里克看向评估表上的基础技能下的小选项，想起艾妮今天罚款的流程和操作，想了想，还是打了个比较保守的四分。
刚打完，耳边传来脚步声，埃里克顺手把评估表折叠塞进小本子，接着和笔一起放进警服上面的口袋，看向门口。
艾妮正好出现在他的眼前，身材挺直，飒得要命。
“事情办完了？”埃里克问。
艾妮抿起嘴，点头道：“办完了。”
“OK！”
埃里克起身，朝着门口走去，走过艾妮让出的位置。
“走吧，在下班之前，带你熟悉一下在地下的射击场，以后在快下班的时候，你可以下去练练。”
闻言，艾妮眨了眨眼，看着埃里克宽阔的背影，跟了上去。
不过她的手却是微微握了握
西峡谷警局因为比较靠近洛杉矶最为有名的超富人区好莱坞和比弗利山这边，常会收到一些富人们的捐款
本章未完，请点击下一页继续阅读！