交到了王副部长的手中。
看过材料后,一向涵养功夫较深的王副部长都忍不住的拍起桌子。
随后,轧钢厂领导班子会议在聂书记的主持下召开。
聂书记首先代表轧钢厂做了深刻的检讨。
最后,聂书记诚恳的说道。
“首长,是我的工作没做好,没有深入到工人阶级当中去,以至于忽视了工人们的声音,我向冶金工业部深刻检讨,向您深刻检讨,请求冶金工业部给我严厉的处分。”
聂书记的这番话,认识深刻,态度良好,既有敢于自我批评的精神,也有勇于承担责任的担当。
无论是谁,都挑不出任何毛病出来。
王副部长沉着脸,缓缓说道。
“你的问题是很严重,你是轧钢厂的第一负责人,主管全面工作,这次出现了克扣工人口粮及工人队伍的情绪波动等问题,说明政治思想工作没做到位,没有深入人心,这才是根源。”
“政治思想工作不是喊口号,而是要让我们的领导干部和工人同志们能真正认识到弘扬集体主义,艰苦奋斗的精神,从而激发工人的主人翁意识,形成心往一处想,劲往一处使的合力,为应对困难,推进工业化的建设奠定基础。”
“首长批评的对,我一定深刻反思,努力改进。”
聂书记赶紧说道。
王副部长微微颔首,语气放缓了一些。
“你能认识到自己的问题,这很好。”
接着话锋一转。
“当然,你和李怀德同志搞的那个自查自纠工作就很好嘛,我们的每一位同志,都要勇于自查自纠,查找工作中的不足,发现问题后,及时改正问题。”
“我提议,轧钢厂各部门都要积极开展自查自纠的活动,让问题暴露在阳光下,这样才能扬长避短,推动工作的发展。”
关于自查自纠,包括王副部长,及轧钢厂的一众厂领导都知道是怎么一回事。
不过,这个事,大家都默契的不会去质疑,只会举双手赞同。
毕竟,事关轧钢厂的脸面和部里的脸面。
“是,首长,我们轧钢厂一定严格按照您的指示开展工作。”
聂书记的态度很好,王副部长比较满意。
接下来,杨厂长,高主席,李副厂长等一众厂领导在进行了深刻的自我批评后,对傻柱克扣工人口粮,偷盗食堂粮食等行为,及对食堂主任造成严重亏空和保卫科不
本章未完,请点击下一页继续阅读!